in Tim cerchiamo un persona da inserire in stage presso la funzione Risorse Umane - Business Partner Nello specifico la persona: - supporta l’HR BP nell’applicazione delle disposizioni contrattuali e dei regolamenti interni (sistema delle regole, disciplinare ecc.) - assicura sui sistemi del personale le attività amministrative per il payroll - monitora i KPI necessari per controllare l’avanzamento degli obiettivi (es. cessazioni, ferie/permessi/prestazioni accessorie ecc.) - supporta l’HR BP nella gestione dei processi amministrativi relativi all’assunzione, cessazione e trasformazione del rapporto di lavoro e job rotation - supporta l’HR BP nella gestione del front office con il personale gestito - supporta l’HR BP nella gestione degli strumenti funzionali alla digitalizzazione dei processi HR, comprensivi del reporting e data management - supporta l’HR BP nell’implementazione delle politiche di compensation, retribuzione e incentivazione
Tipologia tirocinio :
Curriculare
Data pubblicazione : 08/05/2024
Scadenza candidature : 07/07/2024
Durata tirocinio : 800 Ore
Sede di lavoro : ROMA (ROMA )
Rimborso spese mensili (EURO) : 800
Altre facilitazioni : PC IN COMODATO D'USO, CORSI DI FORMAZIONE TIM ACADEMY
Università : UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI ROMA "LA SAPIENZA"
Area : GIURISPRUDENZA
Facoltà : GIURISPRUDENZA
Corso di laurea :
Diritto amministrativo - MIDA (Master);
Diritto del lavoro e della previdenza sociale (Master);
Diritto tributario e consulenza d'impresa (Master);
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Tipologia richiesta : Laureando
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